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Play Change – das Kartenspiel für wirksame Arbeit – 3. Auflage – de/en

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Play Change ist ein cleveres Kartenspiel, um als Mitarbeiter oder Berater wirksame Veränderungsimpulse im Unternehmen anzustoßen. Durch das Hinterfragen von organisationalen Glaubenssätzen und Praktiken wird das Verständnis für das eigene Unternehmen erhöht und es eröffnen sich Möglichkeiten kleinerer und größerer Change Initiativen. Erhältlich in deutscher und englischer Sprache (siehe Auswahl unten).

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Art.-Nr.: PLAY_CHANGE_ANGEBOT2018 Kategorie:

Beschreibung

Play Change ist ein cleveres Kartenspiel, um als Mitarbeiter oder Berater wirksame Veränderungsimpulse im Unternehmen anzustoßen. Durch das Hinterfragen von organisationalen Glaubenssätzen und Praktiken wird das Verständnis für das eigene Unternehmen erhöht und es eröffnen sich Möglichkeiten kleinerer und größerer Change Initiativen.

Die Spieler lernen Runde für Runde organisationale Glaubenssätze kennen, die typischerweise in traditionell gesteuerten Unternehmen zu beobachten sind. Es wird dann hinterfragt, ob diese Glaubenssätze im eigenen Unternehmen vorhanden sind. Anschließend werden Praktiken gesucht, die mit diesen Glaubenssätzen zusammenhängen. Durch Veränderung dieser Praktiken können wirksame Veränderungsimpulse initiiert werden. Um dies zu unterstützen, arbeiten die Spieler abschließend einige Reflexionsfragen durch.

Dieses Spiel wurde im Rahmen einer Crowdfunding-Kampagne initiiert und basiert auf einer Übung, die unser Gründer Mark Poppenborg auf diesem Blogartikel vorstellt.

Zusätzliche Information

Sprache

Deutsch, Englisch

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