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Zurück an die Arbeit – Wie aus Businesstheater wieder echte Unternehmen werden

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von Lars Vollmer

In Unternehmen wird viel zu wenig gearbeitet. Stattdessen verbringen Führungskräfte und Mitarbeiter immer mehr Zeit mit Tätigkeiten, die zwar wie Arbeit aussehen, jedoch keinerlei Wertschöpfung erbringen: Meetings ohne Ziel und Ergebnis, Jahresgespräche, Budgetverhandlungen und Reports – reines Business-Theater, das nicht dem Kunden dient und damit nur eines ist: Verschwendung! Schließlich ist unsere Arbeitswelt viel zu komplex, um sie mit Management-Methoden aus dem vorigen Jahrhundert steuern zu können. Umdenken ist gefragt!

Management-Vordenker und intrinsify.me-Gründer Lars Vollmer analysiert, was in den Unternehmen falsch läuft, und zeigt, wie diese wieder zurückfinden zu echter Arbeit, die Freude macht, Sinn ergibt und sich nachhaltig lohnt. Ein provokantes und enorm hilfreiches Buch für Mitarbeiter und Führungskräfte, die nicht mehr so weitermachen wollen, wie bisher.

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Kategorie:

Beschreibung

Es wird viel zu wenig gearbeitet! Stattdessen verbringen Mitarbeiter und ihre Chefs in den meisten Unternehmen mehr als die Hälfte ihrer Zeit mit Tätigkeiten, die zwar wie Arbeit aussehen, aber keine Arbeit sind: Meetings, Jahresgespräche, Budgetverhandlungen, Reports, Genehmigungs- und Abrechnungsprozeduren, Powerpoint-Präsentationen, Organigramme und so Vieles mehr – reines Business-Theater, das keine Wertschöpfung erzeugt, nicht dem Kunden dient und damit nur eines ist: Verschwendung!

Lars Vollmer analysiert, was in den Unternehmen falsch läuft und warum. Er deckt auf, wie Unternehmen mit im Kern hundert Jahre alten Prinzipien und Methoden arbeiten, obwohl sie in den Märkten des 21. Jahrhunderts operieren. Er zeigt, wie wir alle wieder zurückfinden zu erfolgreicher, echter Arbeit, die Freude macht, Sinn ergibt und sich nachhaltig für alle lohnt.

Ein provokantes und enorm hilfreiches Buch für alle Mitarbeiter und Führungskräfte, die arbeiten wollen, anstatt Arbeit zu spielen. Manager Magazin und Handelsblatt-Bestseller.

Eine fulminante Abrechnung mit gängigen Managementmethoden – und ein Manifest für echte Arbeit – Der SPIEGEL

 

Zusätzliche Information

Buch

gebunden
192 Seiten
Preis gemäß Buchpreisbindung:
24,90 € [D], 24,90 € [A]
ISBN 978-3-7093-0612-3

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